Was ist ein Prompt – und warum ist er so wichtig?
Ein Prompt ist deine Anweisung an die KI. Je klarer und spezifischer du formulierst, desto besser das Ergebnis. Das gilt für Claude Code genauso wie für jede andere KI.
Ein schlechter Prompt: «Schreib mir was über Marketing.» Ein guter Prompt: «Schreib mir einen LinkedIn-Beitrag (200 Wörter) über die Vorteile von E-Mail-Marketing für Schweizer KMU. Ton: professionell, aber menschlich.»
Hier sind 20 Prompts, die du direkt einsetzen kannst – nach Branche geordnet.
Marketing & Content
- «Erstelle mir 5 Instagram-Post-Ideen für mein [Produkt/Dienstleistung]. Jeder Post soll einen Hook, den Hauptinhalt und einen Call-to-Action enthalten.»
- «Schreibe einen E-Mail-Newsletter für meine [Anzahl] Abonnenten zum Thema [Thema]. Betreffzeile, Einleitung und drei kurze Abschnitte mit je einem Mehrwert.»
- «Analysiere die 3 häufigsten Fragen, die ich in meinen Kundengesprächen bekomme, und schreibe für jede einen Blogbeitrag-Entwurf (500 Wörter).»
Finanzen & Buchhaltung
- «Lies diese 10 Rechnungen (als PDF-Dateien beigefügt) und erstelle eine Excel-Tabelle mit: Datum, Lieferant, Betrag netto, Betrag brutto, Steuersatz.»
- «Schreibe mir eine professionelle Mahnung auf Deutsch für einen Kunden, der eine Rechnung über [Betrag] CHF seit [Anzahl] Tagen nicht bezahlt hat. Ton: freundlich, aber bestimmt.»
- «Erstelle eine einfache Vorlage für meine monatliche Einnahmen-Ausgaben-Übersicht als Schweizer Selbstständiger.»
E-Commerce & Onlineshop
- «Schreibe SEO-optimierte Produktbeschreibungen für diese 5 Produkte: [kurze Beschreibung jedes Produkts]. Jeweils ca. 150 Wörter, mit Keywords für Google.»
- «Analysiere die Bewertungen meiner Produkte auf [Plattform] und fasse die häufigsten Kritikpunkte zusammen. Vorschlag für Verbesserungen inklusive.»
- «Erstelle eine automatische E-Mail-Sequenz für neue Kunden: Willkommens-E-Mail, Follow-up nach 3 Tagen, Bewertungsanfrage nach 7 Tagen.»
Personalwesen & Recruiting
- «Schreibe eine Stellenausschreibung für eine [Position] in meinem Unternehmen [kurze Firmenbeschreibung]. Auf Deutsch, modern und ansprechend für Bewerber unter 35.»
- «Erstelle einen strukturierten Onboarding-Plan für neue Mitarbeiter in meinem [Branche]-Unternehmen. Erste Woche, erster Monat, erstes Quartal.»
- «Bereite 10 Interviewfragen für eine [Position] vor, die sowohl fachliche Kompetenz als auch Teamfähigkeit prüfen.»
Recht & Verträge
- «Erkläre mir in einfacher Sprache, was dieser Vertrag [Vertrag beifügen] bedeutet. Fokus auf Kündigungsfristen, Haftung und besondere Klauseln.»
- «Erstelle eine DSGVO-konforme Datenschutzerklärung für meine Website. Ich erhebe folgende Daten: [E-Mail-Adressen, Name, Bestelldaten].»
Hinweis: Für rechtssichere Dokumente solltest du immer einen Juristen hinzuziehen.
Produktivität & Projektmanagement
- «Erstelle mir einen 30-Tage-Lernplan für Claude Code. Jeden Tag eine neue Funktion oder ein neues Projekt. Anfänger-Level.»
- «Ich habe folgende Aufgaben diese Woche: [Liste]. Priorisiere sie nach Wichtigkeit und Dringlichkeit und erstelle einen Tagesplan.»
- «Schreibe ein Sitzungsprotokoll basierend auf meinen Notizen: [Notizen einfügen]. Standardformat mit Datum, Teilnehmer, Beschlüssen und nächsten Schritten.»
Bildung & Weiterbildung
- «Erkläre mir das Konzept [Thema] so, als wäre ich 12 Jahre alt. Mit einem Beispiel aus dem Alltag.»
- «Erstelle ein Lernquiz mit 10 Fragen zu [Thema], inklusive Antworten und kurzen Erklärungen, warum die richtige Antwort korrekt ist.»
- «Fasse dieses 50-seitige PDF [beifügen] in 5 zentralen Punkten zusammen. Was sind die wichtigsten Erkenntnisse für jemanden, der im Bereich [Branche] arbeitet?»
Alle diese Prompts und noch viele mehr findest du in detaillierter Form in unserem Handbuch auf https://www.shopgeek.ch.